Als erste provisionsfreie Immobilienagentur der Schweiz arbeiten wir Tag für Tag daran, die Methoden der Immobilienvermittlung neu zu überdenken und zu definieren. Basierend auf unseren Grundprinzipien der Selbstreflexion, des Respekts und der Zusammenhalt haben wir uns in weniger als drei Jahren zu einem wichtigen Akteur in der Immobilienbranche und zum Marktführer im Bereich der Maklerdienste entwickelt.

Dieser grossartige Erfolg wäre ohne all unsere talentierten Mitarbeiter natürlich nicht möglich gewesen. Wir sind von Natur aus begeisterungsfähig, engagiert und dynamisch, und sorgen somit täglich für neue Höchstleistungen. Aufgrund unseres starkem Wachstums sind wir ständig auf der Suche nach neuen, motivierten Talente, um unser Ziel zu erreichen: Schweizweit die erste Referenz bei der Immobilienvermittlung zu werden!

1. Bewerbung 

Zu Beginn erhältst du die Möglichkeit, uns alles über dich zu erzählen. Unser Team wird alle Bewerbungen durchgehen.

2. Interviews 

Nach erfolgter Bewerbung und passsendem Profil für die gewünschte Stelle möchten wir dich näher kennenlernen und dir die Möglichkeit bieten, uns Fragen zu stellen. Wenn das erste Gespräch für beide Parteien positiv verlief, werden wir mit dir ein oder zwei Interviews vor Ort durchführen. Das Team ist eine wesentliche Säule für den Aufbau eines erfolgreichen Unternehmens und einer starken Unternehmenskultur. Du stehst hauptsächlich in Kontakt mit der Person, der du direkt unterstellt bist und mit der du zusammenarbeiten wirst.

3. Assessment 

Je nach Stelle, auf die du dich bewirbst, werden wir dich bitten, praktische Aufgaben im Arbeitsalltag durchzuführen. Somit können wir deine persönlichen Kompetenzen und Fähigkeiten mit unseren Anforderungen vergleichen und herausfinden wie du uns in der Zukunft weiterhelfen kannst.

4. Stellenangebot

Herzlichen Glückwunsch! Das gesamte Team freut sich darauf, dich bei Neho willkommen zu heissen :)